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诗人：美伊和谈略现进展 铀问题及海峡通畅费仍添变数|伊朗暗示，美国提出的最新规划已在肯定水平上缩幼征战方之间的吩扃
。然而，伊朗最高翘楚保留铀库存的舆论以及萦绕霍尔木兹海峡收费系统的争执，故障了大势获得突破的远景
。|据媒体周四报路，德黑兰正处于回应美国一份文本的过程中
。报路称该文本“在肯定水平上缩幼了吩扃”，“要进一步缩幼吩扃，就必要华盛顿方面终结战争的激昂
。”该报路未注明新闻起源
。|只管这一表态显示出肯定进展，但据报路，伊朗最高翘楚已下达批示，不得将靠近兵器级的铀运往国表，此新闻推动油价上涨
。随后，美国总统特朗普暗示，他否决伊朗与阿曼就霍尔木兹海峡通航成立某种永远性收费系统的行动
。|“我们但愿它盛开，我们但愿它免费，我们不仅愿有通畅费，”特朗普周四在白宫对记者暗示，“这是一条国际水路
。他们目前没有收取通畅费
。” (?139)

牛人：摩根大通亚太区投行业务主管：摩根大通在全球投行业务中引入AI工具|摩根大通亚太区投行业务主管周四暗示，该行在其全球投资银行业务中引入人为智能（AI）工具，成为业内首批大规模选取该技术的机构之一
。全球各大银行正不休加大对AI的投入，这一趋向在沉塑员工结构，并推动岗位职能变动
。摩根大通亚太区投行业务主管Paul Uren暗示：“我们在全球投行业务当选取AI工具尚处于初期阶段，但对有关进展感应振奋
。」剽家华尔街银行是少数获草创公司Anthropic许可，在其受控的“Project Glasswing”项目框架下使用壮大网络安全模型Mythos的机构之一
。“腾博官网诚信为本AI工具使我们可能获取更多信息，并在不依赖内部系统的情况下急剧加以整合，”Uren暗示，但他并未具体注明在使用哪些AI工具
。 (?238)

程又青：三星达成人为智能利润分成和谈，员工人均将获 40 万美元奖金|三星电子员工表决通过一项拥有里程碑意思的利润分成和谈
。受益于存储芯片业务的蓬勃发展，该部门员工人均奖金预计靠近40万美元
。|这份和谈于周三获得通过，工会74%的成员投下赞成票
。至此，这家全球最大存储芯片厂商萦绕人为智能热潮带来的巨额收益若何分配，持续数月的劳资纠纷终于闭幕
。此前工会曾放话，若双方无法达成一致，将提议罢工
。|凭据和谈，旗下7.8万名半导体员工可分得公司营衣符润的10.5%
。据韩国KB证券预测，三星今年营衣符润将达327万亿韩元，据此推算，本次奖金总规模将超34万亿韩元（约合226亿美元）
。该部门奖金为额表发放，公司原有奖金造度仍将按营衣符润的1.5%正常执行
。|这笔芯片业务奖金池的分配规定如下：约40%金额由整个员工均匀分配，渣滓部门则凭据各事业部门业绩进行发放
。存储芯片部门员工人均可拿到6亿韩元
；而持续吃亏的代工芯片及逻辑芯片设计部门员工，人均奖金约在1.5亿至2亿韩元之间
。|韩国同业敌手SK海力士去年已率先推出类似规划，承诺未来十年将营衣符润的10%分给员工
。依照其整年营衣符润250万亿韩元的预期估算，SK海力士3.5万名员工人均奖金可达7.1亿韩元
。|当下，人为智能设备所用的高带宽存储芯片需要暴涨，两家企业均因而大幅增收
。三星此前已成为韩国首家市值突破1万亿美元的企业
；周三，SK海力士市值也迈入万亿美元行列
。美国芯片厂商美光科技的股价则于周二在纽约市场收盘使鼐稳万亿美元关口
。|与SK海力士分歧，三星并非纯正的芯片造作商
。据一位知恋人士泄漏，掌管出产手机、电视及其他数码产品的设备履历事业部（DX）员工，本次奖金仅约600万韩元
。|这份和谈也遭到守旧派的品评，他们不安此举会引发韩国其他企业效仿、提出类似诉求
。目前，互联网集团Kakao、电信运营商LGUplus、造药企业三星生物造剂的员工均已提出利润分成要求
。|韩国最大在野党国民力量党议员宋彦锡上周暗示：“（三星和谈）所开创的先例，将引发全行业罢工潮，最终减弱韩国产业竞争力
。一场罢工乱象的海啸在逼近
。” (?368)